Karriere bei Wiegel

Strategischer Einkäufer (m/w/d)

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Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!

Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz, Gittermast- und Telekommunikationsbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.

Die TKS Telekommunikationsbau Services GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen der WIEGEL-Gruppe mit Standorten in Dretzel und Magdeburg. Wir planen, realisieren und warten Telekommunikations- und Mobilfunkstandorte für alle relevanten Netzbetreiber in Deutschland und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Ausbau der digitalen Infrastruktur.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Strategischen Einkäufer (m/w/d) am Standort Magdeburg oder Dretzel in Vollzeit.

In dieser Position entwickeln Sie eine ganzheitliche Einkaufsstrategie und gestalten unsere Beschaffungsprozesse langfristig effizienter. Sie machen Lieferantenleistungen vergleichbar, entwickeln unsere Lieferanten weiter und erschließen Potenziale zur Kostensenkung.

Einsatzort: Magdeburg

Veröffentlichungsdatum: 13/11/2026

Zeitumfang: Vollzeit

Berufsgruppe: Verwaltung, Organisation & Vertrieb

Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und vielseitig

  • Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Lieferfähigkeit
  • Aufbau und strategische Weiterentwicklung eines leistungsfähigen Lieferantennetzwerks
  • Analyse der Beschaffungsmärkte, Preisentwicklungen und Beschaffungsrisiken sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
  • Eigenständige Führung von Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Abschluss und Weiterentwicklung von Rahmenvereinbarungen
  • Bewertung und Entwicklung von Lieferanten sowie Mitwirkung bei Lieferantenaudits
  • Optimierung von Beschaffungskosten und Einkaufsprozessen in enger Zusammenarbeit mit dem operativen Einkauf, Projekteinkauf, der Logistik und den technischen Fachabteilungen

Ihr Profil – praxisnah und lösungsorientiert

  • Abgeschlossenes Studium, z. B. in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen, oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im Einkauf
  • Fundierte Erfahrung im strategischen Einkauf, insbesondere im Lieferantenmanagement und in der Verhandlung von Einkaufs- und Rahmenverträgen
  • Erfahrung in der Analyse von Beschaffungsmärkten, Kostenstrukturen und Beschaffungsrisiken
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Stücklisten und Spezifikationen idealerweise im Bereich Stahl und Stahlbau
  • Kenntnisse im Wirtschafts- und Vertragsrecht sowie sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen, idealerweise SAP
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie ein professionelles Auftreten
  • Strategisches und analytisches Denkvermögen sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Unser Angebot – sicher und zukunftsorientiert

  • Unbefristeter Vertrag und langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, familiengeführten Unternehmen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Sorgfältige Einarbeitung sowie Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und bis zu 50% mobiles Arbeiten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld, zusätzliche Bonuszahlungen möglich, 29 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, JobRad und Corporate Benefits

 

Sie haben Fragen zur Position?
Unser Team Personal steht Ihnen gerne telefonisch unter +49 (0)171 7211921 zur Verfügung.

Unser Bewerbungsprozess

1

Bewerbung

Bewerben Sie sich einfach online – ihr Lebenslauf reicht uns dafür in der Regel aus.

2

Erstes Kennenlernen

In einem ersten Online- oder Vor-Ort-Gespräch lernen wir uns kennen, klären offene Fragen und sprechen über Ihre Erfahrungen und Erwartungen.

3

Kennenlernen vor Ort

Im nächsten Schritt vertiefen wir den Austausch. Sie lernen ihr zukünftiges Team vor Ort kennen und erhalten einen Einblick in ihren möglichen Aufgabenbereich.

4

Entscheidung

Wir geben Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und stimmen die weiteren Schritte mit Ihnen ab.

5

Start & Onboarding

Wenn es für beide Seiten passt, begleiten wir Sie beim Einstieg in Ihr neues Umfeld.

Der Bewerbungsprozess kann je nach Standort oder Position variieren.

WIEGEL als Arbeitgeber

Flache Hierarchien
Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Jobrad
Unterschiedliche (und je nach Tätigkeit flexible) Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten (abhängig von der Tätigkeit)
Ansprechpartner
Janett Matthies
Assistenz Geschäftsführung
Anfahrt

Ihr Weg zu uns

TKS Telekommunikationsbau Services GmbH

Thietmarstraße 18
39128 Magdeburg
Deutschland

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