Ihr Tätigkeitsfeld – ganzheitlich und spannend

• Kooperation mit unserer Bauabteilung und der Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie externen Dienstleistern, Funktionsträgern und Behördenvertretern
• Umsetzung sämtlicher Tätigkeiten und Aufgaben gemäß DGUV Information 205-003
• Einhaltung, Nachverfolgung und Umsetzung von brandschutztechnischen Vorgaben
• Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes von brandschutzrelevanten Anlagen und Einrichtungen
• Analyse von Gefahren und davon abgeleitete Definition von Brandschutzmaßnahmen technischer, organisatorischer und persönlicher Art sowie die Umsetzung und Nachverfolgung dieser Maßnahmen
• Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen im Bereich Brandschutz
• Selbstständige Organisation und Durchführung von Sicherheitsbegehungen inklusive der Erfassung von sicherheitsrelevanten Aspekten
• Dokumentation der Tätigkeiten im Bereich Brandschutz, z. B. Begehungsprotokolle
• Erarbeitung und Fortschreibung von Brandschutzdokumenten, z. B. Brandschutzordnungen
• Unterstützung bei der Erstellung von verschiedenen Sicherheitsgrafiken, z. B. Flucht- und Rettungspläne

 Ihr Profil – qualifiziert und kompetent

• Abgeschlossene technische bzw. bautechnische Berufsausbildung
• Berufserfahrung in verschiedenen Bau- und Industrieunternehmen wünschenswert
• Abgeschlossene Zusatzausbildung als Brandschutzbeauftragter nach DGUV und vfdb
• Ausgeprägte Bereitschaft zu Dienstreisen in unsere Werke (60% Reise- / 40% Bürotätigkeit)
• Hohe Lernbereitschaft, Selbstständigkeit und Flexibilität
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit bei allen Ziel- und Anspruchsgruppen

Unser Angebot – leistungsorientiert und persönlich

• attraktiver, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden, international tätigen Familienunternehmen
• unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tagen Urlaubsanspruch
• umfassende und strukturierte Einarbeitungsphase
• persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch individuell zugeschnittene Weiterbildungsmaßnahmen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – bevorzugt per E-Mail – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächst­möglichen Eintrittstermins an:

WIEGEL Verwaltung GmbH & Co KG
Frau Amstätter
Hans-Bunte-Str. 25
90431 Nürnberg

E-Mail: bewerbung@wiegel.de
Tel: +49 (0)911 32420-151

Jetzt bewerben